et voici encore un joyau de la technologie française qui s'en va

mais finalement, on ne mérite que ce qu'on a prodigué, à savoir une "entreprise sans usine" (dixit Serge Tchuruk, ancien PDG d'Alcatel dont c'était le crédo - visonnaire le Serge ???)

ce cher ($$$) Serge T. n'a en fait que facilité la tâche de Patricia Russo qui continue à licencier en masse ...

et que penser de ces malheureux (?) financiers qui doivent encore bien s'astiquer suite à cette nouvelle ...

il est bien loin le temps du groupe Magdebourg ...

le principe financier et de garder que les branches ultra rentable et ce débarasser des branches couteuses et "monopolisatrice" de capitaux...

Le 18 décembre 2007 - 22 h 41, tofoo93 a écrit : le principe financier et de garder que les branches ultra rentable et ce débarasser des branches couteuses et "monopolisatrice" de capitaux...

Quand on est dans l'état de déliquescence où est le "truc" Alcatel-Lucent, les principes financiers sont "sauve qui peut"!
Avant, les principes financiers étaient:
- Je gratte un max tout de suite, en me faisant valoir grâce à un mariage "riche"...
- Derrière, je vendrai la robe de la mariée et ses dessous, et on verra bien ensuite!
Le problème est qu'il n'y avait pas que les dessous de la mariée qui ne valaient pas tripette! La mariée elle-même avait tellement d'heures de vol que même la cellule était à remplacer!
Je crois qu'en cas de difficultés, le bon vieux principe romain de la décimation devrait s'appliquer aux dirigeants d'entreprise... (pas de raisons objectives qu'il n'y ait que les salariés "de base" qui dérouillent!) Juste pour les faire réfléchir!!! Arlèèèèèèteu!!! Vite!!!

n'oublions pas qu'Alcatel (et la clique des start-ups des télécoms qui ont - d'une manière assez éphémère d'ailleurs - trainé dans son sillon) a innové dans le sens qu'au moment où tout le monde (enfin les financiers qui tiraient les ficelles) projetait une croissance du marché télécom proche de l'exponentielle (ce qui est - à la base - un non sens absolu), ils débauchaient à tour de bras chez les concurrents pour finalement licencier ces chers nouveaux recrutés parfois même avant que leur période d'essai ne soit terminée (et pour certains, avant la fin du préavis de leur ancien employeur)

HWT a aussi joué à ce jeu malsain ...

rien de tel pour se retrouver au chômage sans avoir droit à un kopeck des Assedic !

c'est ça le nouveau modèle économique qu'on nous vend

pour revenir à la vente de la part fibre optique à Draka, je pense qu'Alcatel-Lucent a tout simplement un besoin urgent de cash pour finir l'année, et publier un bilan comptable pas trop catastrophique (est-ce que cela suffira ?) : on ne brade pas une techno clef des réseaux télécom à ce prix !